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昨年度の人材育成施策をレビューした上で、2025年度は、さらに高い効果が期待できる企画・運営に着手されていることと存じます。 そこで、今回のセミナーでは、人材育成をプランする上で、ご担当者様のご参考にしていただける基礎デ...

昨年度の人材育成施策をレビューした上で、2025年度は、さらに高い効果が期待できる企画・運営に着手されていることと存じます。 そこで、今回のセミナーでは、人材育成をプランする上で、ご担当者様のご参考にしていただける基礎デ...

企業におけるHR部門の重要性は益々、高まっており、経営のパートナーとして事業基盤を強化する重要な役割を担っています。 本セミナーではHR部門として事業に貢献するためにはどのような知識やスキルが必要なのかを振り返って確認す...

新年の誓いとして、HR領域の専門性を高め、事業に貢献することを自己成長の大目標とした方も多いのではないでしょうか。 企業におけるHR部門の重要性は益々、高まっており、経営のパートナーとして事業基盤を強化する重要な役割を担...

新年の誓いとして、HR領域の専門性を高め、事業に貢献することを自己成長の大目標とした方も多いのではないでしょうか。 企業におけるHR部門の重要性は益々、高まっており、経営のパートナーとして事業基盤を強化する重要な役割を担...

経営人材の選抜と育成をより効果的かつ効率的に行うために、複数のデータを組み合わせた人材アセスメントを実施する事例が増えています。今回のウェビナーでは、経営人材の選抜と育成に、今なぜ人材アセスメントが求められるようになって...

弊社では企業における人材基盤の強化を担うHR部門の役員、管理者、担当者を対象として、最先端の知識を獲得し、スキルを高め、対話によって洞察を深めるプログラムをご提供しております。 2025年度の本プログラムのご参加検討にあ...

次年度の人材育成について、具体的な企画を開始する時期となりました。当期の社員教育で様々な課題を感じ、より効果的な育成プログラムやコンテンツなど、新たな育成手法を模索されているご担当者様も多いのではないでしょうか。 そこで...

弊社では企業における人材基盤の強化を担うHR部門の役員、管理者、担当者を対象として、最先端の知識を獲得し、スキルを高め、対話によって洞察を深めるプログラムをリリースしました。 本プログラムは、約100カ国、約4,000人...

「人的資本経営」は、いまや企業にとって非常に重要なテーマであり、多くの企業で着手されています。他方、形を整え、実行できることから順次進めている段階にあり、具体的な中身においてはさらなるアクションを必要としている企業も多い...